Manager Service en Onderhoud Zuid Holland

Verantwoordelijk voor grote en kleine onderhoudscontracten, zowel installatietechnisch als bouwkundig. Juist die combinatie maakt het waardevol; bij jou staat voorop dat de primaire bedrijfsprocessen van élke klant blijven draaien.

Of het nu om een grote universiteit, een gemeente of ministerie gaat: vanuit jouw functie denk je mee hoe de opdrachtgever het onderhoud en beheer van gebouwen verder optimaliseert. Nu en in de toekomst. Je bevindt je op het snijvlak van de dagelijkse praktijk en strategische bedrijfsvoering; dat is precies waar jij in je element bent. Enerzijds krijg je veel achtergrondinformatie vanuit verschillende disciplines mee en stuur je het serviceteam aan. Anderzijds help je mee om het bedrijf te runnen, bewaak je KPI’s en ben je medeverantwoordelijk voor miljoenencontracten.Dit ga je doen:

• Overzicht houden over de contracten en planningen op de lange termijn.
• Antwoorden geven op tactische en strategische vragen.
• Proactief focus leggen op het belang van onderhoud voor klanten door met data te voorspellen wanneer onderhoud nodig is.
• Koesteren wat er goed is binnen het team en dat behouden en ontwikkelen wat nog mag groeien.
• Maandelijks sparren met servicemanagers van andere regio’s over specifieke onderwerpen en het beleid voor de toekomst.

Voel je de persoonlijke sfeer van een regionale organisatie en draag je tegelijkertijd bij aan de integrale doelstellingen van het landelijk bedrijf. We werken met circa 155 collega’s, van wie er ruim 100 tot het serviceteam behoren. Stuk voor stuk harde werkers, die voor elkaar klaar staan en gaan voor succes. Als servicemanager ben je onderdeel van het managementteam voor de regio Zuid West, waar ook ons servicesbedrijf in Rotterdam onderdeel vanuit maakt.

Een energieke aanpakker met een stevige visie en ambitie om continu te verbeteren. Ook in complexe situaties kijk je vooruit en zet je je schouders eronder om het voor elkaar te krijgen. Verloopt de dag ineens anders? Dat brengt jou niet van de wijs. Je zet het belang van de klant voorop en denkt daarnaast aan de ontwikkeling van je teamleden. Vanuit jouw ondernemende aard vind je vrijheid en verantwoordelijkheid prettig en neem je initiatief binnen de kaders. Verder heb je:

• Minimaal hbo-niveau.
• Ervaring met het aansturen van teams binnen een technische, facilitaire, dienstverlenende of bedrijfseconomische omgeving, in de installatie- of bouwbranche of in assetmanagement.
• Oog voor het belang van veilig werken.
• Voldoende financiële kennis om contracten te doorgronden en hierover vragen te stellen.

• Een fulltime bruto maandsalaris tussen € 6.600,- en € 7.500,- afhankelijk van je opleiding en ervaring.
• Een vast contract.
• Arbeidsvoorwaarden volgens de cao Bouw & Infra of Metaal en Techniek.
• Een vaste werkplek op ons kantoor in Leiden. Maar je bezoekt ook regelmatig klanten en teams in de omgeving van Leiden en Den Haag.
• De vrijheid om je werktijden zelf in te delen. Ook is er de mogelijkheid om thuis te werken.
• Een werkplekvergoeding om het thuiswerken zo aangenaam mogelijk te maken.
• Een warm welkom: Tijdens twee introductiedagen maak je uitgebreid kennis met ons bedrijf, daarna volg je drie maanden een inwerktraject.
• Een prettige werksfeer: als collega’s staan we altijd voor elkaar klaar.
• Een smartphone, laptop en auto van de zaak. Of een mobiliteitsbudget in plaats van een auto.
• Veel doorgroei- en ontwikkelmogelijkheden, onder meer via onze eigen Academie en via praktijkgerichte trainingen, gegeven door je eigen professionele collega’s.
• Goede balans tussen werk en privé.